NOTRE RAISON D'ETRE

Le cabinet Rhévolutions accompagne les personnes et les organisations depuis plus de 25 ans sur l'ensemble des sujets relatifs à la gestion et à l'évolution des relations humaines :
Recrutement, Coaching, Outplacement, Conseil et Accompagnement RH, Bilan de compétences, Orientation, Transitions professionnelles, Formation, ...

Ces sujets sont tous des occasions de relations entre des personnes uniques, singulières et dignes, au service d'un objectif : 

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Une performance qui profite à toutes les parties prenantes, qui soit robuste et pérenne.

Nous concevons nos interventions selon une approche "équilibrée" de cette performance, des personnes et des relations, de l'environnement.

Pour cultiver cet équilibre, nous privilégions une approche "sur mesure", au plus près du terrain, en nous appuyant sur des outils simples et des méthodologies éprouvées.

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De notre point de vue, les hommes et les femmes ne constituent pas une "ressource".

Ils doivent être le point de départ, le chemin et le but de toute initiative managériale.

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Ce positionnement se traduit pour nous par 3 points de repères :

• La place centrale de la personne

• Une écologie intégrale : qui établit le respect de la personne comme pilier essentiel du respect de l'environnement

• La nécessité du sens et de la cohérence

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Notre raison d'être est d'accompagner les personnes et les organisations pour que ces repères se traduisent dans des orientations, des actions et des résultats.

VOS INTERLOCUTEURS

ANTOINE PRUD'HOMOZ
DIRECTEUR CONSULTANT 

KARINE COURTHALIAC

CHARGEE DE RECRUTEMENT /

RELATIONS ENTREPRISES

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